一、勞務外包公司資質(zhì)的規(guī)定是怎樣的? 凡是工程實行勞務分包的，肯定是需要具備勞務資質(zhì)的，簽約成功，一般合同都要去建設(shè)局備案，如果是通過必選的方式進入者，有勞務資質(zhì)才有資格去招投標。所以，勞務外包是否要資質(zhì)，答案是肯定的。
二、勞務外包需要注意什么呢 (一)承包單位應具備相應的勞務承包資質(zhì)、用工資質(zhì)及安全生產(chǎn)條件 一般在實踐中，取得承包資質(zhì)的法人單位均經(jīng)過行政主管機關(guān)的安全生產(chǎn)審查，企業(yè)應注意合同有效期需在該單位資質(zhì)有效期之內(nèi)，一旦承包單位資質(zhì)被行政機關(guān)吊銷，企業(yè)應當及時終止勞務外包合同。 (二)建筑類外包合同應及時足額支付工程價款 對于建筑工程項目外包，根據(jù)我國建筑法律規(guī)定，發(fā)包人需在欠付工程價款范圍內(nèi)對實際施工人承擔責任。因此，企業(yè)應按照工程外包合同約定及時足額向承包單位支付工程款，否則實際施工人受到損害時，可將發(fā)包人列為被告，并由發(fā)包人承擔相應的賠付責任。 (三)作業(yè)場地安全及生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備安全 在簽訂合同時，可盡量約定由承包單位負責對作業(yè)場地進行必要的安全防護，由承包單位自行準備作業(yè)所需設(shè)施設(shè)備及安全防護器具。 三、勞務外包是否需要資質(zhì)相關(guān)問題： 《勞動合同法》第五十七條 經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件： (一)注冊資本不得少于人民幣二百萬元; (二)有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施; (三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度; (四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。 經(jīng)營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可;經(jīng)許可的，依法辦理相應的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個人不得經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。 第五十八條 勞務派遣單位是本法所稱用人單位，應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同，除應當載明本法第十七條規(guī)定的事項外，還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬;被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準，向其按月支付報酬。 以上是玖邀開業(yè)網(wǎng)小編為您整理的關(guān)于勞務外包公司資質(zhì)的規(guī)定是怎樣的的內(nèi)容，希望對您有所幫助。 |
